Згідно із рішенням уряду керівники та працівники органів місцевого самоврядування отримали нові, підвищені оклади та премії. На численні прохання наших читачів ми продовжуємо тему заробітних плат, тому вирішили більш детально розглянути бюджет зарплат кожної із рад Семенівського району (сільських, селищної, районної і т. д.)
Нарахування заробітної плати органів місцевого самоврядування, зокрема Семенівської селищної ради, з якої ми й розпочнемо, здійснюється у відповідності до Постанови Кабінету Міністрів від 9 березня 2006 року №268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів». Як відомо, відповідно до Закону України «Про державну службу» від 10 грудня 2015 року №889-VIII було підвищено посадові оклади державних службовців. При цьому посадові оклади працівників органів місцевого самоврядування повинні були залишитися без змін.
Тому керівництво Семенівської селищної ради отримувало оклад 3200 грн., та додатково 550% премії – очільниця і по 350% – її заступники. Потрібно зазначити на тому, що цей розмір надбавок – максимальний. З прийняттям цього акта унормовувалися умови оплати праці сільських і селищних рад, що представляють інтереси об’єднаних територіальних громад, та їхніх виконавчих комітетів і поновлювалася норма щодо виплати надбавки зазначеним посадовим особам за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи.
Якщо взяти за основу розміри окладів, які були встановлені Кабміном ще у 2006 році, то голова ОТГ Л. П. Милашевич, заступники С. М. Палій, А. М. Оніпко, С. М. Полупан, секретар А. В. Бардалим та в. о. Вереміївського старости А. С. Антипчук мали оклад – 3 тис. 200 грн. З урахуванням надбавок та премії, зазначених у проектах рішень ради, керівники органу місцевого самоврядування відповідно отримували:
| Посада | Оклад, грн. |
Надбавка |
Премія, % |
Усього нараховано, грн. |
| Селищний голова | 3200,00 | 50 | 500 | 20800,00 |
| Селищний голова (лише премія) | 50 | 500 | 16000,00 | |
| Перший заступник | 3200,00 | 50 | 300 | 14400,00 |
| Заступник | 3200,00 | 50 | 300 | 14400,00 |
| Заступник | 3200,00 | 50 | 300 | 14400,00 |
| Секретар | 3200,00 | 50 | 200 | 11200,00 |
| Староста (в. о.) | 3200,00 | 50 | 130 | 8960,00 |
Завдяки новій постанові Уряду, відтепер ці посадові оклади збільшено. Так, голова ОТГ відтепер отримує 5 тис. 100 грн., заступники – 4 тис. 700 грн. Натомість вдвічі зменшили собі премії, що, фактично, не вплинуло на їхні заробітні плати.
| Посада | Оклад, грн. |
Надбавка |
Премія, % |
Усього нараховано, грн. |
| Селищний голова | 5100,00 | 50 | 250 | 20400,00 |
| Селищний голова (лише премія) | 250 | 12750,00 | ||
| Перший заступник | 4700,00 | 50 | 150 | 14100,00 |
| Заступник | 4700,00 | 50 | 150 | 14100,00 |
| Заступник | 4700,00 | 50 | 150 | 14100,00 |
| Секретар | 4700,00 | 50 | 80 | 10810,00 |
| Староста (в. о.) | 4700,00 | 50 | 40 | 8930,00 |
Насамкінець додамо, що керівники ради, окрім цього, отримують щорічні премії, матеріальні допомоги і нарешті – відпускні. Тема зарплат чиновників ще не закрита. Далі буде...
Комментарии
300% Серьозі хвате за глаза, бо в Хоролі в нього "поганяло" було Серьога-7 відсотків.Чого таке було, я не знаю
Давайте ще зарплати і інших "слуг народу" з селищної опублікувавувати, а також керівників комунальних установ селищної - дитсадків, комунхозів і чи виділялася матдопомога депутатам з бюджету і кому скільки.
Одна ти ,Люба живеш в реальному світі
-Чи дозволив би собі впершеобраний Голова максимальні премії???
-чи проголосували би не призначені,а реально Вами висунуті депутати за такі надбавки???
То хто кому доктор???
А вперше обраному- треба" зробити для початку!! щось"
У ТІМ ТО І РІЧ,що поки розбереться,як його вкрасти,а термін вже й минув
Молодець- поки розбереться ,що зробить, як зробить, за що зробить... термін і минув. Згадайте- скільки таких було в нашому районі?
Так в тому і річ, що вона тоді ще нічого ТАКОГО не зробила.
Розмір премії встановлюють рішенням ради - значить було за що. Матдопомога така штука, що закрива очі і на погані дороги, і на безробіття і на відсутність транспортного сполучення і на все інше.
А при чому стан району до ОТГ?
Атебе жаба давить ,чи ти вже не співаєш?
І я від Юлі? То що вішатись?
Не всіх назвали- ми теж підемо, якщо візьмуть!!!
Надбавка
за високі досягнення або
за виконання особливо важливої
роботи,оце насмішили!
НУ типу ,як Штірліцу у Мюллера...
-------------------------------------------------------------
А для чого їздить? Покурить чи шо?В ночі спати треба, а не шастать по Семенівці.
Дівчата...ви з сонцем не жартуйте....Бач як перегрілись...
----------------------------------------------------------------
Люда не пались! Вкинув у урну і вибачився - бо хлопець-то сусідський, батько більше грошей на пиво не дасть. Маючи штат в 29 працівників, можна б було визначити хто по якій темі повинен відписуватись. Наприклад: по зарплатах - Палій, по соціалкі - Оніпко, по технічних питанях - Полупан і т.д.